玉野化成株式会社

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募集要項

REQUIREMENTS
中途採用

設備の導入保守運用(正社員)

詳細をご確認いただき、まずは応募フォームよりご応募ください。

その後、追って選考方法についてご連絡差し上げます。

  • 仕事の内容

    生産設備の治具設計・製作、生産設備・自動機・半自動機の導入、改造・保守運用、PLC電気回路制御設計 等
    (※ご経験、ご希望を考慮しご担当いただく業務を決定します)
    最初は簡単な治具設計から始まり、将来的には、適正や能力によって特定の分野に注力して業務を行っていただきます。
    当社で使用している設備は、射出成形機等の生産設備にはじまり、自動で製品検査を行う自動機や、組立を行う組付け機など多岐に渡ります。
    そうした設備を新たに導入する際に当社に合わせた仕様を検討し、導入後は必要に応じて改造や保守を行います。
    設備をイチから当社で製作することは基本的にありませんが、上記の通り設備の改造をする際にはPLC制御のプログラムを設計する場合もございます。

  • 雇用形態

    正社員

  • 採用予定人数

    1名

  • 学歴

    高卒以上

  • 必要な経験

    ■必須条件:
    下記いずれか必須
    ・何らかの設計経験(2D、3D問わず)
    ・電気回路設計経験
    ・製造業で生産設備に携わった経験

  • 給与

    月給:210,000円~340,000円
    月額(基本給):210,000円~340,000円
    補足事項なし
    ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ■モデル年収(例):係長クラス500万/課長クラス650~800万/部長クラス900万

  • 昇給

    年1回(6月)

  • 賞与

    年2回(7・12月)

  • 諸手当

    通勤手当、皆勤手当、家族手当、食事手当、時間外手当、資格手当 等

  • 勤務地

    本社(愛知県名古屋市南区元塩町4-6)

  • 勤務時間

    8:30~17:30

    フレックスタイム制有り
    総労働時間:所定労働日数×8時間 ※所定労働日数は会社カレンダーによる
    標準労働時間:1日8時間
    コアタイム:10:00~16:00 ※12:00~12:50、15:00~15:10の休憩を除く
    フレキシブルタイム: 7:00~10:00、16:00~22:00

  • 休日休暇

    週休2日制(土・日)
    年間休日計120日 年末年始10日、夏季休暇計9日、GW9日(2024年度実績)
    年次有給休暇(入社時に3日、入社半年後に10日付与、最高20日)
    リフレッシュ休暇(年1回、有給休暇とは別で、給与支払い有りの3日間の連続休暇を取得可能)
    特別休暇、慶弔休暇

  • 年間休日

    年間休日計120日(2025年度)

  • 待遇・福利厚生

    ■契約リゾートホテル
    ■資格取得支援制度
    ■永年勤続報奨金
    ■財形貯蓄制度
    ■従業員持株会
    ■制服貸与
    ■団体生命保険、団体損害保険
    ■慶弔見舞金
    ■皆勤手当、資格手当、食事手当
    ■産前産後休暇、育児・介護休業(取得実績あり)
    ■社員旅行、バーベキュー大会などの親睦イベント

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