玉野化成 井戸です。
4/9(金)に7日間にわたる新入社員研修が終わり、12日から新入社員が現場に配属されて頑張っています。
今日はその時撮った写真の一部をアップします。
玉野化成新入社員研修の目的は、以下の二つです。
1.学生と社会人の違いを明確に認識し、社会人に必要な基本のスキルを身につける。
2.玉野化成の一員としての自覚を持たせ、実務を行う上での基礎知識や技術を修得する。
玉野化成全体の仕事の流れを体感してもらうため、さまざまな部署を巡って研修を行いますので、かなりおおがかりなものです。僕が新入社員研修の最終日に新入社員に伝えたことですが、
「これだけいろいろな人がみなさんのことを考えて、一生懸命準備をして研修に臨んでいる。だから、みなさんもその期待に答えられるように頑張って欲しいし、もしつらいときや辞めてしまいたいときが訪れたとしても、たくさんの人がみなさんのことを気にかけていることを思い出して、そう簡単に諦めないで頑張って欲しい」
研修講師としてみなさんに接した講師だけでなく、周囲の人も同じことを考えていると思います。だから困ったことがあればいつでも相談して欲しいですし、ますは同期の仲間を大切にして、がんばってくださいね!
